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　　富有邏輯的、精確的左腦思維給了我們“信息時代”。現在，“概念時代”到來了--- 由藝術才能、共感和情感所統治的時代。

● What's 六種關鍵能力
　　在高感性時代，我們必須在左向推理之外，補強六種關鍵右向能力。它們將協助我們開發新時代不可或缺的全腦新思維。

六種關鍵能力：

● 不只有功能，還重設計：
　　光是提供堪用的產品、服務、體驗或生活形態，已經不夠了。如今無論為賺錢或為成就感，都必須創作出好看、獨特或令人感動的東西。

● 不只有論點，還說故事：
　　現代人面對過量信息，據理力爭是不夠的。總有人會找到相反例證來反駁你的說法。想要說服別人、灌輸信息，甚至說服自己，都必須具備編織故事的能力。

● 不只談專業，還須整合：
　　工業時代和信息時代需要專業和專才，但隨著白領工作或被外包出去，或被軟件取代，與專業相反的才能也開始受到重視：也就是化零為整的整合能力。

● 不只講邏輯，還給關懷：
　　想在未來繼續生存，必須了解他人的喜好需求、建立關系，并展現同理心。

● 不只能正經，還會玩樂：
　　太多證據顯示多笑、保持愉悅心情、玩游戲和幽默感，對健康與工作都有極大好處。當然該嚴肅的時候要嚴肅，不過太過正經對事業不見得有益，對健康更有害。

● 不只顧賺錢，還重意義：
　　我們生活在一個物質極為充裕的世界，無數人因此掙脫了營生桎梏，得以追求更深層的渴望：生命目的、出世意義，以及性靈滿足。

● 這六種關鍵能力又來自兩種感知：

● 高感性(High Concept)
　　指的是觀察趨勢和機會，以創造優美或感動人心的作品，編織引人入勝的故事，以及結合看似不相干的概念，轉化為新事物的能力。

● 高體會(High Touch)
　　則是體察他人情感，熟悉人與人微妙互動，懂得為自己與他人尋找喜樂，以及在繁瑣俗務間發掘意義與目的的能力。

　　 過去的幾十年屬于擁有特定思維的一類人——編寫代碼的電腦程序員、起草協議的律師、啃數據的MBA們。但是情況正在發生改變，未來屬于另一類人，他們擁有全然不同的思維——包括創造型思維(creators)、設身處地 (共情)型思維(empathizers)、模式識別思維(pattern recognizers)和追尋意義型思維(meaning makers)。這些人包括藝術家、發明家、設計師、講故事的人(storytellers)、看護人員、咨詢師、考慮全局的人——這些人將會享受最大的工作樂趣并獲得最高的社會回報。

　　　忘了MBA吧，創意設計思考正在美國流行。